Pour gérer vos consentements :
Categories: BusinessEmploi

IA : Microsoft se sépare de son équipe « éthique et société »

Microsoft a décidé de se séparer de son équipe en charge d’une application éthique de l’intelligence artificielle (IA) dans la conception de produits.

La décision s’inscrit dans le cadre des suppressions de 10 000 postes annoncées en janvier dernier, a relevé Platformer. Le tout couplé a une évolution de l’offre et à une réorganisation immobilière. Coût global de la restructuration dans son ensemble : 1,2 milliard de dollars, estime Microsoft. L’objectif, d’après le CEO Satya Nadella : continuer à délivrer des résultats au quotidien tout en investissant sur le long terme.

Par « long terme », on peut entendre notamment « OpenAI », l’éditeur de ChatGPT dans lequel la firme de Redmond investit des millions $.

En outre, Microsoft maintient son Office of Responsible AI, l’entité en charge du respect des principes d’IA responsable dans les opérations quotidiennes de l’entreprise.

Des centaines de personnes travaillent sur le sujet.

Les ingénieurs étaient bien moins nombreux au sein de l’équipe éthique.

Microsoft dit investir dans une IA plus durable

L’équipe « éthique et société » veillait à ce que les principes d’IA responsable soient appliqués dans le cycle de vie de produits, de la conception à son retrait du marché.

Une trentaine d’ingénieurs étaient en charge du sujet en 2020. Ils n’étaient plus que 7 l’automne dernier. Microsoft a finalement choisi de supprimer définitivement cette entité. Une fois les nouvelles coupes annoncées, certains ont rejoint d’autres équipes en interne.

La décision intervient au moment où la multinationale accélère l’intégration de technologies d’IA dans ses produits, du moteur Bing au navigateur Edge, sans oublier le cloud Azure.

En outre, l’éditeur de Redmond indique augmenter ses investissements dans une intelligence artificielle durable, sécurisée et fiable. L’entreprise a déclaré « s’engager à développer des produits et des expériences d’IA de manière sûre et responsable » et le faire « en investissant dans des personnes, des processus et des partenariats qui en font une priorité ».

(crédit photo via Pixabay)

Recent Posts

Thomas Gourand, nouveau Directeur Général de Snowflake en France

Thomas Gourand est nommé Directeur Général pour la France. Il est chargé du développement de…

1 heure ago

Accord Microsoft-CISPE : comment Google a tenté la dissuasion

Pour dissuader le CISPE d'un accord avec Microsoft, Google aurait mis près de 500 M€…

1 heure ago

Vers des mises à jour cumulatives intermédiaires pour Windows

Pour réduire la taille des mises à jour de Windows, Microsoft va mettre en place…

2 heures ago

RH, finances, stratégie… Les complexités de la Dinum

De l'organisation administrative à la construction budgétaire, la Cour des comptes pointe le fonctionnement complexe…

21 heures ago

SpreadSheetLLM ou la promesse d’une GenAI plus à l’aise avec Excel

Sous la bannière SpreadSheetLLM, Microsoft propose un framework destiné à optimiser le traitement des feuilles…

22 heures ago

Comment AT&T a payé une rançon pour le vol de ses données

Selon le magazine Wired, AT&T aurait payé près de 400 000 $ à un pirate…

1 jour ago